Σε ποια μισθοδοσία θα καταβληθεί η προσαρμογή βασικών μισθών και οι διεκδικήσεις μας
Σας ενημερώνουμε ότι η Κοινή Υπουργική Απόφαση (ΦΕΚ Β’ 1759) με την οποία επανακαθορίσθηκε ο κατώτατος μισθός, θα τεθεί σε εφαρμογή με τη μισθοδοσία Μαΐου, αναδρομικά από 1η Απριλίου 2026.
Η Π.Ο.Ε.Π.Λ.Σ. έδωσε αγώνα προκειμένου στην αναπροσαρμογή των βασικών μισθών του δημοσίου τομέα, να συμπεριληφθούν και οι Λιμενικοί, δίνοντας τέλος στην άδικη εξαίρεσή τους.
Επιγραμματικά οι βελτιώσεις που επιτεύχθηκαν ως αποτέλεσμα των παρεμβάσεών μας:
– Αναγνώριση της επικινδυνότητας της εργασίας μας, με την αποτύπωσή της στις αποδοχές μας.
– Μισθολογική ενίσχυση, που εφαρμόστηκε από 1.10.2025 παρότι στις αρχικές εξαγγελίες είχαμε εξαιρεθεί.
– Αύξηση του επιδόματος «θέσης ευθύνης».
– Συμπερίληψη των Λιμενικών στους δικαιούχους του νέου επιδόματος «διοίκησης» παρότι στο αρχικό σχέδιο νόμου οι Λιμενικοί είχαν εξαιρεθεί.
-Επέκταση του επιδόματος παραμεθορίου σε Λιμενικές Αρχές και αύξηση του καταβαλλόμενου ποσού κατά 30% για όλους τους δικαιούχους.
– Μείωση από 1.1.2026 των συντελεστών φορολογικής κλίμακας.
Σε κάθε περίπτωση οι προαναφερόμενες ρυθμίσεις δεν αποτυπώνουν την συμμόρφωση της Πολιτείας στις αμετάκλητες αποφάσεις του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ) ενώ η πραγματικότητα είναι ότι η ακρίβεια και το υψηλό κόστος ζωής εξακολουθούν να εξανεμίζουν τον μισθό πριν τελειώσει ο μήνας.
Η Ομοσπονδία μας θα συνεχίσει με την ίδια ορμή για νέες βελτιώσεις όπως:
– Την επαναφορά των εορταστικών επιδομάτων (δώρων).
– Την επαναφορά του επιδόματος αδείας.
– Την αύξηση της αποζημίωσης για την εργασία πέραν του πενθημέρου, η οποία παραμένει παγωμένη εδώ και δεκαετίες στα 46 ευρώ.
– Εξίσωση του επιδόματος «ιδιαίτερων συνθηκών εργασίας και επικινδυνότητας», των Σωμάτων Ασφαλείας με των Ενόπλων Δυνάμεων, με την αύξησή του κατά 60 ευρώ.
– Επέκταση του επιδόματος παραμεθορίου και σε άλλες περιοχές.
– Οριζόντια αύξηση των βασικών μισθών της Β’ Κατηγορίας.
– Όμοιο συντελεστή προσαύξησης του βασικού μισθού με αυτόν των Ενόπλων Δυνάμεων και ειδικότερα στη Β’ Κατηγορία.
– Αναπροσαρμογή της δαπάνης του νέου επιδόματος «διοίκησης» και χορήγησή του στο σύνολο των στελεχών που καταλαμβάνουν θέση σύμφωνα με την παρ.10 του άρθρ.1 του πδ 11/2021.
Η Π.Ο.Ε.Π.Λ.Σ. θα αξιοποιήσει κάθε μέσο και κάθε τρόπο για την επίτευξη των παραπάνω στόχων.
Πεποίθησή μας είναι ότι τα μισθολογικά αιτήματα τα αντιμετωπίζουμε ως κατεξοχήν αιτήματα συλλογικής διεκδίκησης και μαζικού αγώνα καθιστώντας τη συμμετοχή όλων των συναδέλφων καθοριστική.
Για το Διοικητικό Συμβούλιο Ο Πρόεδρος Ο Γενικός Γραμματέας Τσιάνος Παναγιώτης Δροσόπουλος Αλέξανδρος
