ΕΝΩΣΗ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΛΙΜΕΝΙΚΟΥ ΣΩΜΑΤΟΣ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ ΕΛΛΑΔΑΣ
Μεταθέσεις στελεχών ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ 2013-2014 και Καλλικράτης
Για ακόμη μια χρονιά το μέγιστο πρόβλημα του ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ και των στελεχών του αποτελεί η διαδικασία των μεταθέσεων .
Πρωτοτυπώντας ,πάλι ,η Διοίκηση του Αρχηγείου κατάφερε να εγκλωβίσει τους συναδέλφους σε ένα φαύλο κύκλο μεταθέσεων χωρίς αρχή και τέλος.
1) Ανεκτέλεστες μεταθέσεις της πρώτης φάσης του 2013 , λόγω αδυναμίας δέσμευσης πίστωσης των προβλεπόμενων ποσών ως οδοιπορικά έξοδα.
2) Υποχρέωση αντικατάστασης στελεχών που μετατίθενται κατά την Α΄ φάση χωρίς αυτό να καθίσταται δυνατό ακόμη και ένα χρόνο αργότερα .
3) Εγκλωβισμός μετατιθέμενων συναδέλφων από την Β΄ και Γ φάση του 2013 καθώς με την ανακοίνωση μετάθεσης δεν τους δίνεται το δικαίωμα προσφυγής μέχρι και την 30-6-2014.
4) Αδυναμία έναρξης μεταθέσεων του έτους 2014 καθώς ουδείς γνωρίζει τις ανάγκες που θα προκύψουν σε προσωπικό αφού ακόμη δεν έχουν ολοκληρωθεί οι μεταθέσεις του 2013.
5) Ο επικείμενος Καλλικράτης και η κατάργηση Λιμενικών Αρχών δεν τροποποίησε τον χάρτη του Λιμενικού Σώματος ,ως έπρεπε ,κατά συνέπεια και των επιλογών μετάθεσης των στελεχών κατά το 2014 με αποτέλεσμα να υπάρχουν συνάδελφοι που επέλεξαν υπηρεσίες οι οποίες δεν θα υφίστανται μετά την δημοσίευση του ΦΕΚ της Αναδιάρθρωσης των Λιμενικών Αρχών.
Όλα τα ανωτέρω σε συνδυασμό με τα λάθη και τις εκκρεμότητες προηγούμενων ετών έχουν οδηγήσει το ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ σε αδιέξοδο ,γεγονός που αποτελεί αντικείμενο εκμετάλλευσης όσων επιθυμούν την αποκαθήλωση του πληρέστερου ΠΔ Μεταθέσεων (33/09) χωρίς βεβαία να αρνούμαστε τα κενά και παραλείψεις που κατά καιρούς έχουν εντοπιστεί.
Η απογύμνωση των υπηρεσιών των Β. Σποράδων όπως κατ’ αναλογία συνέβη σε όλα τα νησιά , αποτελεί προϊόν της τροποποίησης του ΠΔ Μεταθέσεων (33/09) καθώς με το ΠΔ 97/12 εντάχτηκαν στις υπηρεσίες της 3ης κατηγορίας (με υποχρεωτική 3ετή παραμονή μετά την αποφοίτηση από τις παραγωγικές σχολές ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ ) Λιμενικές Αρχές στην ηπειρωτική Ελλάδα δημιουργώντας κατ’ επέκταση τεράστια κενά σε προσωπικό στις νησιωτικές υπηρεσίες .
Επιπροσθέτως η πατέντα της ΄΄Διάθεσης ΄΄ στελεχών στο Αρχηγείο κατέδειξε περίτρανα ότι ο αρχικός σκοπός δεν ήταν η ενίσχυση των Λιμεναρχείων αλλά η επιλεκτική εξυπηρέτηση συμφερόντων που ως θύματα είχε τα στελέχη του ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ ως μια συνέχεια των ανεξέλεγκτων και χωρίς κανένα έλεγχοαποσπάσεων, κυρίως από υπηρεσίες που σήμερα στερούνται προσωπικού.
Στις ήδη υπάρχουσες δυσκολίες σοβαρά προβλήματα προκαλεί και το Π.Δ. για την Αναδιάρθρωση των Περιφερειακών Διοικήσεων και Λιμενικών Αρχών (Καλλικράτης ) σε συνάρτηση με το Ν. 4256/2014 «Τουριστικά πλοία και άλλες διατάξεις» σύμφωνα με τον οποίο, οι τοποθετήσεις – αποσπάσεις – διαθέσεις των συναδέλφων στα Λιμενικά Τμήματα θα γίνονται με απόφαση του εκάστοτε Κεντρικού Λιμενάρχη (για τα Τμήματα που υπάγονται σε Κεντρικό Λιμεναρχείο), είτε του εκάστοτε Διοικητή ΠΕΔΙΛΣ-ΕΛΑΚΤ (για τα Τμήματα που υπάγονται σε Λιμεναρχεία & Υπολιμεναρχεία).
Δυστυχώς το Νομικό πλαίσιο που θα διέπει τις μεταθέσεις εντός της Περιφέρειας θα δημιουργήσει μεγαλύτερα προβλήματα από αυτά που υποθετικά θα λύσει ,καθώς οι ευέλικτες και εύκολες λύσεις μετακίνησης θα είναι εις βάρος των συναδέλφων ,αφού οι ανωτέρω διατάξεις δίνουν το δικαίωμα στους Διοικητές των ΠΕΔΙΛΣ και στους Λιμενάρχες να κάνουν μεταθέσεις κατά το δοκούν χωρίς να λαμβάνονται υπ’όψιν τα κριτήρια που διέπουν το ΠΔ Μεταθέσεων .
Αναφορικά με τη διάταξη του Ν. 4256/2014 «Τουριστικά πλοία και άλλες διατάξεις» που προβλέπει τα 3 χρόνια ως μέγιστο χρόνο παραμονής των Λιμεναρχών στην ίδια υπηρεσία , φρονούμε ότι αποτελεί σαφές δείγμα αποποίησης ευθυνών της πολιτικής και φυσικής μας Ηγεσίας να αναλάβει ,όταν επιβάλλεται , το κόστος της μετάθεσης των προϊσταμένων των Λιμενικών αρχών μέσα από μία ξεκάθαρη αλλά και ευέλικτη διαδικασία όπως προβλέπεται από το ισχύον ΠΔ Μεταθέσεων.
Θεωρούμε ότι η αναμόρφωση του ΠΔ Μεταθέσεων κρίνεται επιβεβλημένη διατηρώντας το σύγχρονο και δημοκρατικό πνεύμα των διατάξεων που διέπουν το ισχύον ΠΔ .
Σε αυτή την κατεύθυνση καταθέτουμε τις προτάσεις μας ως κάτωθι:
1) Καμία υπηρεσία της ηπειρωτικής Ελλάδος να μην ανήκει στην κατηγορία των υπηρεσιών (1η ,2η και 3η ) που υποχρεούνται να υπηρετήσουν τα 3 πρώτα έτη της θητείας τους τα νέα στελέχη του ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ ,διασφαλίζοντας τον τρόπο αυτό την παραμονή τους για το χρονικό διάστημα αυτό στις υπηρεσίες που πραγματικά αντιμετωπίζουν σοβαρά προβλήματα στελέχωσης .
2) Ολοκλήρωση των μεταθέσεων του 2013 και δήλωση εκ νέου για το 2014 των υπηρεσιών επιλογής λαμβάνοντας υπ όψιν των κενούμενων θέσεων μετά και το κλείσιμο των Λιμενικών Αρχών όπως προβλέπονται στον ‘’Καλλικράτη’’ .
3) Ένταξη όλων των Λιμενικών Τμημάτων (ως τόπος επιλογής) στο ΠΔ Μεταθέσεων και κατάργηση της επίμαχης διάταξης σύμφωνα με την οποία, οι τοποθετήσεις – αποσπάσεις – διαθέσεις των συναδέλφων στα Λιμενικά Τμήματα θα γίνονται με απόφαση του εκάστοτε Κεντρικού Λιμενάρχη (για τα Τμήματα που υπάγονται σε Κεντρικό Λιμεναρχείο), είτε του εκάστοτε Διοικητή ΠΕΔΙΛΣ-ΕΛΑΚΤ (για τα Τμήματα που υπάγονται σε Λιμεναρχεία & Υπολιμεναρχεία).
4) Μετά και την παρέλευση του ενός έτους αναστολής εφαρμογής της διάταξης για μετάθεση των προϊσταμένων των Λιμενικών Αρχών μετά από 3 χρόνια παραμονής σε αυτές ,θα κληθούμε να αντιμετωπίσουμε το πρόβλημα της αντικατάστασης των Λιμεναρχών στο 80 % των Υπηρεσιών .
Εκφράζουμε την πεποίθηση ότι η πράξη θα καταρρίψει την πρόθεση.
Η διαδικασία των μεταθέσεων των στελεχών του ΛΣ-ΕΛ.ΑΚΤ αποτελεί τον βασικό μοχλό λειτουργίας του Σώματος για αυτό και όλοι οφείλουμε να την διαφυλάξουμε, καθώς τα τελευταία χρόνια δεν τίθεται ,πλέον , θέμα θέσπισης διατάξεων υπέρ των συνάδελφων αφού στην ουσία στερούμαστε διάθεσης τήρησης και εφαρμογής τους ,προκαλώντας τεχνηέντως προβλήματα στην λειτουργία του ΠΔ Μεταθέσεων με απώτερο σκοπό την καταστρατήγηση και εν τέλει την κατάργησή του .
Για το ΔΣ
Ο Πρόεδρος Ο Γ.Γραμματέας
Κυράνης Κων/νος Μπρουσοβάνας Αλέξανδρος
